Våra möten och konferenser

VÅR ÅRLIGA KONFERENS
ADVISORY BOARD
BESÖK HOS ÄGARLEDARE

Skills & Expertise

Dynamically Innovate

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar.

Read More
%
Strategy
%
Financial
%
Solicitory
%
Organisation
Consistency
Improvement
Branching
Value

ÅRSHJULET

Våren

Hösten

ETT VANLIGT MÖTE

Vi spelar värderingsspelet

Vi lär oss om försäljning

No Caption
Fredrik berättar
Fredrik har ordet

Vi spelade Värderingsspelet

Att i nästan Monopolformat spela ett spel där vi fick ta del av en problematik, ofta värderingsstyrd var inte så självklart. Vi tyckte olika och den fick mest poäng som presenterade en lösning som de övriga röstade på. Det blev ett möte med högt till tak och många skratt, men också en hel del insikter.

”Du har kallat dina medarbetare till ett viktigt möte. Några dyker upp sent och det är inte första gången. Du vet att resten av gruppen stör sig på detta. Hur agerar du?”

No Caption
No Caption
No Caption

Försäljning var dagens tema

Dominique Egli utbildar i modern försäljning och i det undervisar han även på IHM och Gritt Academy. På det här mötet hade vi glädjen av att ha honom som inspiratör.

”Allting börjar med att någon säljer något till någon”

Vi tog del av Dominiques kloka ord och råd. Därefter satt vi i grupper och samtalade för att sedan återsamlas och ha en dialog kring de frågor som kom upp. Vi var många som lämnade mötet med insikter som vi kunde ta med oss hem till våra verksamheter. En av bilderna visar Skånegruppen som mangrant stannade kvar på The Lodge för spa och middag.

Kebba, Gängkriminalitet

No Caption
No Caption
No Caption
No Caption
No Caption

Kebba från Östberga i Stockholm besökte oss

Där Kebba växte upp hade egentligen alla ett ursprung från ett annat land. Han beskrev hur en familj med fyra bröder styrde stadsdelen och där man växte in i kriminaliteten redan från tidig ålder.

Vi fick höra om hela det långa gängkriget mellan Östberga och Dalennätverket och hur han själv avancerade upp till att bli kapten. Historien tog en ny vändning när han blev pappa och lämnade det gamla livet.

Vi fick också höra hur många krafter numera arbetar för att erbjuda de unga ett bättre alternativ. Den lokala fotbollsklubben, företag som går in och erbjuder praktikplatser och nattvandring som utförs av äldre i området.

I grupper diskuterade vi sedan våra erfarenheter och vad vi som företagare kan göra i vårt närområde för att sedan lyfta frågorna i plenum och höra Kebbas åsikt. Det här var en tankeställare för oss och lite av en dörröppnare till en värld som för många är okänd och där många ägarledare gör en skillnad.

ADVISORY BOARD

någon av våra medlemmar har ett dilemma:

Vi förlägger då ett möte hos vår medlem som brukar börja med en ordentlig presentation av företaget, gärna även en rundvandring i en eventuell verkstad eller lager.

Sedan sätter vi oss och får en presentation av företagets siffror och annan fakta av vikt och också dilemmat blir noggrant beskrivet för oss.

I grupper sitter vi sedan och diskuterar frågan och hur man skulle kunna agera. Ofta kommer det oväntade och kloka idéer upp på bordet när en grupp av Ägarledare som i vanliga fall leder sina verksamheter nu får diskutera med kollegor från helt andra branscher kring ett specifikt problem.

Varje grupp presenterar sina förslag på åtgärdsplan inför övriga och den Ägarledare som bett om gruppens syn på dilemmat.

Det här är ofta väldigt uppskattat.

Att under en eftermiddag få kanske 20 andra ägarledares syn på ett svårt problem man grubblat på är värdefullt och givande för alla.

THAI FONG
No Caption
Fredrik berättar
Fredrik har ordet

Fredrik Tang som är en mångårig medlem i Ägarledare bjöd i oss till hans företag Thai Fong Food. Vi fick först handla i hans butik följt av en mäktig rundvandring på lagret.

Den frågan Fredrik ställde var: ”Jag jobbar för mycket, hur kan jag göra för att få en normal arbetsdag?” I grupper om fyra diskuterade vi Fredriks situation och fråga. Det var med visst allvar varje grupp presenterade vad de kommit fram till. Fredrik uppskattade verkligen de råd han fick.

SIGTUNA STEARINLJUSFABRIK
No Caption
No Caption
No Caption

Stefan bjöd in oss till sitt och hustru Ewas företag Sigtuna Stearinljusfabrik. Vi fick en rundvandring i butiken, produktionen och sedan fick vi lära oss stöpa ljus. Det var riktigt roligt.

Efter en god middag ställde Stefan sin fråga: ”Jag har 90 % av min försäljning inför julen. Hur kan jag få en jämnare produktion och försäljning sett över året och därmed förbättra vår likviditet och lönsamhet?” Vi jobbade i grupper om fyra och sedan presenterade vardera grupp sina förslag.

SAFETRACK 2025
No Caption
No Caption
No Caption

Johan Båvhammar driver Safetrack som är ett andra generationens företag med huvudkontor och fabrik i Staffanstorp i Skåne. Johan har 50 % av sin försäljning till USA dit de exporterat i många år. En tid innan mötet hade Donald Trump deklarerat att det skulle bli tullar på 50 % på varor från Europa

Johans fråga till oss var ”Hur bör jag som exportör till USA agera?”

RIX90
No Caption
No Caption
No Caption

ETT BESÖK HOS EN ÄGARLEDARE

VilaX Möbler

Björn berättar om Vilax
Vi lär oss om Vilax fjädern
En riktig säng
Stomme

TRAnfoten

Petter håller genomgång
Petter berättar
Petter berättar
Anders i verkstad

höjdpunkten för våra ägarledare

Varje september samlas alla fyra grupper

Stockholm Norr, Stockholm Syd, Östgötagruppen och Skåne, till årets stora konferens. Det är den gången under året som hela nätverket möts, och för många är det här årets absoluta höjdpunkt.

Under två dagar torsdag till fredag

Från lunch till lunch, fördjupar vi oss i ett aktuellt och inspirerande tema som berör livet som ägare och ledare av ett företag. Programmet blandar föreläsningar, diskussioner och reflektioner med gemensamma aktiviteter och goda middagar.

lika delar lärande och gemenskap

En chans att utbyta erfarenheter, bygga starkare relationer och hämta ny energi inför framtiden.

vår årliga konferens

Årskonferenser

Årskonferensen 2025
Vildmarkshotellet, Kolmården
Gruppbild Ägarledare på Årskonferensen 2025
Vi önskas väkomna på onsdagen
Samkväm och samtal
Olov Manner om Svensk ekonomi
Omvärldsspaning, USA och Maga rörelsen
Omvärldsspaning, ett uppskattat tema

Tema: Omvärldsbevakning

Årskonferensen 2024
Skansen, Båstad
Konferensen började på onsdagen
Vi började torsdagen med att lära oss göra en HAKA
No Caption
Spa och samkväm, en tradition i Ägarledare
Vi äter gott i vänners lag.
Dag två blev mer handfast med praktiska tillämpningar av AI

Tema: AI

Årskonferensen 2023
Sånga Säby, Ekerö
Hela gruppen samlad på Årskonferensen
Bild från konferensen
Träningsresa presenteras
Fysisk aktivitet
Gruppbild Dygnsmötet 2024
Företags-överlåtelser på schemat

Tema: Att förändra ägandet i vår verksamhet

De senaste tre åren har en ny tradition skapats

De allra flesta kommer redan på onsdagen för att tillsammans få tid ihop, njuta av ett härligt spa och sedan äta en god middag. Det här är utanför vårt program men Ägarledare sköter allt det praktiska kring även detta dygn.

Det har också blivit en vana att ha en frivillig aktivitet på torsdagens förmiddag. De senaste åren har det varit att lära sig göra en HAKA, studiebesök på Koenigsegg samt få en rundvandring i Kolmården på temat ”Vad gör Kolmården för de mest utrotningshotade djuren”.

Scroll to Top